Il Forum di reclutamento di ieri all'MCI è stato un vero successo. 1.000 studenti hanno colto l'occasione per farsi un'idea del mondo del lavoro e per conoscere potenziali datori di lavoro e fornitori di stage.
Ben 80 aziende e organizzazioni del commercio e dei servizi, della tecnologia e dell'industria, del turismo, della logistica, del no-profit e molto altro ancora, "grandi marchi" internazionali ma anche operatori di nicchia altamente specializzati e "campioni nascosti", hanno colto l'opportunità di presentarsi agli studenti MCI come futuri datori di lavoro. Gli studenti hanno potuto allacciare contatti preziosi e scoprire cosa è particolarmente importante quando si presenta una domanda di lavoro, quali sono le competenze chiave che i futuri dipendenti dovrebbero portare con sé e come iniziare la vita professionale.
Per le organizzazioni espositrici, invece, l'MCI ha offerto una gradita piattaforma per presentarsi come datori di lavoro interessanti e per rintracciare i futuri talenti.
Caroline Bachlechner, presidente della rappresentanza universitaria MCI, apprezza l'orientamento pratico della sua università: "Il MCI Recruiting Forum offre a noi studenti l'opportunità di incontrare potenziali datori di lavoro e fornitori di stage. Questi contatti gettano le basi per le carriere successive"
A nome delle aziende e delle organizzazioni, Alexandra Gudra (Porsche Holding) afferma: "Per noi datori di lavoro, la cooperazione con le università è essenziale per entrare in contatto con giovani di talento in una fase precoce e per dare loro l'opportunità di conoscere la nostra azienda. Penso che sia fantastico che l'MCI, in quanto Università imprenditoriale®, offra questa piattaforma"
Brigitte Huter, responsabile del Career Center MCI, riassume: "Anche e soprattutto in tempi di social media, il colloquio personale è una porta aperta nel processo di candidatura. Sono soddisfatto della grande risposta sia degli studenti che delle aziende e vorrei ringraziare tutti i partecipanti per il loro impegno!